مدیر عامل بانک در ادامه اظهار داشت : درسالی که به عنوان سال( سرمایه انسانی محور تحول سازمانی) تعیین شده ،رویکرد مدیریت ارشد بانک توجه ویژه به امور رفاهی همکاران بر اساس ضوابط وسیر قانونی بوده و اقدامات خوبی در این زمینه صورت گرفته است از جمله : اجرای رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص مالیات اقلام رفاهی و انگیزشی ، همترازی احکام بازنشستگان ، پرداختی های مناسبتی روز زن و مردطی ماه جاری در زمره توجهات به کارکنان عزیز، می باشد .

مدیر عامل بانک در پاسخ به همکاران در خصوص درجه بندی شعب اظهار داشت: درجه بندی شعب در نطام بانکی دارای رویه و مکانیزم است و بر اساس روال وهمان مکانیزم، انجام می شود .

گفتنی است: در ابتدای جلسه شورای اداری حمید دشتی مدیر شعب استان بوشهر و داود قزلباش مدیر امور استان ها و بازاریابی پست بانک ایران گزارشی از اقدامات و برنامه های آتی ارائه کردند و سپس هریک از مدیران ستادی و هیات همراه مدیر عامل نقطه نطرات خود را اعلام و به سوالات مطروحه همکاران استان پاسخ دادند و۳ نفر نیز به نمایندگی ازکارکنان آن استان مباحث و چالش های موجودکاری را مطرح کردند .